Молодежный совет Псковского областного совета профессиональных союзов на протяжении 6 лет реализует уникальный проект "Школа Молодого профсоюзного Лидера" (далее ШМПЛ), единственный в России, где активная молодежь, представленная всеми 16-ю отраслевыми профсоюзами получает знания и навыки работы в профсоюзных организациях, обучается правовой грамотности и основам охраны труда.  Обучение в ШМПЛ дает существенный толчок в «раскручивании» ранее не состоявшегося совета молодых.

С 2006 года по настоящее время Псковский облсовпроф провел 6 ШМПЛ, в которых приняли участие более 300 молодых активных членов профсоюзных организаций.

ШМПЛ, наряду с обучением основным профсоюзным знаниям, дает возможность молодежи проявить себя на встречах с представителями органов исполнительной и законодательном власти, приобрести навыки ведения диалога и переговоров с работодателями, развить свои лидерские и творческие способности на психологических тренингах. ШМПЛ представляет собой 1-2-хгодичное обучение на 3-5-ти дневных летних школах, где участникам проводится курс лекционных занятий, психологических тренингов, ряд встреч с работодателями, властью, СМИ, конкурсы на выявление лидера ШМПЛ и др..

Не исключением стал и 2012 год. С 13 по 16 июня на базе УО и О «Пушкиногорье» состоялась очередная Школа – ШМПЛ 2012.

Работа Школы длилась три дня и построена следующим образом:

- Часть дня - работа в группах. Участники школы изучали основные направления деятельности профсоюзов: организационную работу (структура профсоюзного движения России, цели и задачи профсоюзного движения, основные направления организационной работы (особенное внимание уделялось мотивации профсоюзного членства, делопроизводству, планированию деятельности первичной профсоюзной организации), был организован обмен опытом работы), правовую работу (основными вопросами, рассматриваемыми в группах были правозащитная деятельность профсоюзов на современном этапе (роль профсоюзов при разработке различного рода соглашений, коллективных договоров; деятельность профсоюзов при осуществлении общественного контроля за соблюдением законодательства о труде)), охрану труд (законодательство по охране труда, аттестация рабочих мест).

- Психологические тренинги на знакомство, сплочение коллектива, на лидерство, на невербальное общение.

- Встречи с представителями профсоюзов, работодателей, законодательной власти и политических партий.

На ШМПЛ 2012 проведено обучение по следующим темам:

- Коллективный договор как основа переговорного процесса ППО;

- Способы коллективной защиты прав граждан;

- Место профсоюзов в гражданском обществе;

- Профсоюз. Проблемы организации;

- Правовое и переговорное регулирование «цены труда»;

- «Цена труда», ее составляющие и причины девальвации

Встречи:

- встреча «Эффективные методы защиты социально-трудовых прав и интересов работников профсоюзами на современном этапе» с Заместителем председателя областного Собрания депутатов Антоновым В.В., Заместителем председателя комитета по законодательству, экономической политики и местному самоуправлению Псковского областного Собрания депутатов Шлосбергом Л.М.

- Встреча «Перспективы развития института представительства социально-трудовых прав работников профсоюзами в РФ». Председателем Псковского областного Собрания депутатов Котовым А.А.

- Встреча участников ШМПЛ 2012 и участников форума Молодежных советов профсоюзов СЗФО «Девальвация труда в РФ» с секретарем ФНПР в СЗФО Гринник М.А., Заместителем Губернатора Псковской области Емельяновой В.В..

Конкурс: региональный этап Всероссийского  конкурса «Молодёжный лидер 2012».

По итогам обучения участники ШМПЛ получили сертификаты о прохождении программы Школы молодого профсоюзного лидера.

Участие в ШМПЛ, кроме информации по основным направлениям деятельности профсоюзов, предоставляет возможность познакомиться с такими же профактивистами с других отраслей, организаций, предприятий, найти новые контакты, обменяться опытом работы, проявить свои лидерские качества, получить навыки общения с людьми, занимающими высокие посты и ответственные должности, научиться анализировать слова, поведение, действия в различных ситуациях как других, так и свои личные. После участия в этом мероприятии участники ШМПЛ определили для себя свое место в профсоюзах.

Благодаря ШМПЛ все профсоюзные структуры имеют кадровый резерв, состоящий из молодых, активных членов профсоюзных организаций. За время проведения ШМПЛ в структуры профсоюзов Псковской области на руководящие должности в Псковский облсовпроф, областные организации профсоюзов пришли 12 членов Молодежного совета Псковского облсовпрофа, прошедших в разные периоды ШМПЛ.

Председатель МС Псковского облсовпрофа

И.О. Иванов

Исп. Валерия Мишакова

8-(8112) 727643